“Une procédure assez audacieuse” : l’employé d’hypermarché casse une porte anti-feu et conteste son licenciement

Il travaille alors depuis treize mois pour l’enseigne. Le jeune homme vient de l’artisanat et de onze années passées dans le fournil de son père. « Il n’était pas familiarisé avec les méthodes de travail d’une boulangerie industrielle », explique maître Dominique Guenot au conseil des prud’hommes de Nevers lors de l’audience du lundi 18 mai de la section commerce.Pour déplacer la grosse…